Bữa cơm Công đoàn 2025 – Lan tỏa sự quan tâm, gắn kết đoàn viên
Hướng tới kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2025), 80 năm Cách mạng Tháng Tám thành công (19/8/1945 – 19/8/2025) và Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2/9/1945 – 2/9/2025), các cấp Công đoàn đã triển khai chương trình “Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa.
“Bữa cơm Công đoàn” là hoạt động do công đoàn các cấp phối hợp với thủ trưởng đơn vị, người sử dụng lao động tổ chức nhằm tạo không gian sẻ chia, gắn kết giữa người lao động, tổ chức công đoàn và lãnh đạo doanh nghiệp. Đây là dịp để các bên cùng lắng nghe, thấu hiểu tâm tư, nguyện vọng của người lao động; qua đó tăng cường mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.
Thông qua việc nâng cao chất lượng bữa ăn giữa ca hoặc bữa trưa, với mức hỗ trợ cao hơn ngày thường từ nguồn tài chính công đoàn hoặc nguồn xã hội hóa – chương trình góp phần chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, đồng thời thúc đẩy việc xây dựng các chương trình phúc lợi dài hạn cho đoàn viên. Từ đó, tạo sức hút, tập hợp và phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.
“Bữa cơm Công đoàn” được tổ chức linh hoạt, phù hợp với điều kiện thực tế của từng ngành, địa phương, đơn vị, doanh nghiệp. Hoạt động đảm bảo không làm ảnh hưởng đến sản xuất, kinh doanh; đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm; đặc biệt chú trọng hỗ trợ các đơn vị có đông công nhân lao động, điều kiện còn khó khăn để mọi người lao động đều được thụ hưởng bữa ăn ấm áp nghĩa tình này.
Đối tượng áp dụng là công đoàn cơ sở các đơn vị, doanh nghiệp (hoặc công đoàn bộ phận, tổ công đoàn nơi có đông đoàn viên) đang tổ chức bữa ăn giữa ca hoặc ăn trưa hằng ngày tại nơi làm việc cho đoàn viên, người lao động.
Chương trình được triển khai từ ngày 20/7 đến ngày 2/9/2025, trong đó cao điểm là tuần lễ diễn ra các ngày kỷ niệm lớn: Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7) và Quốc khánh Việt Nam (02/9).
Giá trị suất ăn là giá trị theo chế độ quy định hoặc do người sử dụng lao động cung cấp hằng ngày tại nơi làm việc và được tăng thêm từ nguồn tài chính công đoàn, tối đa 50.000 đồng/suất. Khoản hỗ trợ này có thể đến từ ngân sách công đoàn hoặc vận động xã hội hóa từ chuyên môn, người sử dụng lao động, nhà tài trợ và các nguồn khác (nếu có).
Tại chương trình, công đoàn cơ sở mời cấp ủy, lãnh đạo chuyên môn, người sử dụng lao động cùng tham dự. Khu vực tổ chức được trang trí bằng khẩu hiệu, pano, áp phích tuyên truyền về bữa ăn ca, về các sự kiện lịch sử trọng đại như Cách mạng Tháng Tám, Quốc khánh 2/9, Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam. Chương trình có phần phát biểu khai mạc của đại diện công đoàn; một số nơi còn lồng ghép hoạt động tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, càng làm tăng thêm ý nghĩa nhân văn, sẻ chia của “Bữa cơm Công đoàn”.
Thông qua chương trình “Bữa cơm Công đoàn” năm 2025, tổ chức Công đoàn tiếp tục khẳng định vai trò là điểm tựa tin cậy, là cầu nối gắn kết giữa người lao động với người sử dụng lao động, giữa đoàn viên với tổ chức Công đoàn. Những bữa cơm ấm tình đồng nghiệp không chỉ góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động mà còn lan tỏa những giá trị nhân văn sâu sắc, tạo động lực để đoàn viên, người lao động thêm tin tưởng, yên tâm gắn bó, đồng hành cùng đơn vị vượt qua khó khăn, hướng tới phát triển bền vững.
Hướng dẫn triển khai tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 tại đây.